题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

(二)、为了解公民参与政策制定的动机,本研究设计了“如果你有过参与政策制定的想法或行为,其原因是

什么”的问题。该问题为多项选择,备选答案有六项,依次为:“基于从众行为”、“出于个人兴趣”、“由于个人利益”、“出于维护公共利益”、“基于公民权利”、“出于公民责任心”。六项备选答案的排列顺序是基于其同政治制度的关系。 在选项中,“出于公民责任心”和“出于维护公共利益”并不是同一个概念。共有1974人次对参与政策制定的动机做出了回答,其中男性公民1169人次,女性公民805人次。统计结果见表2。

(二)、为了解公民参与政策制定的动机,本研究设计了“如果你有过参与政策制定的想法或行为,其原因是什么

130、女性公民在“公民责任、公民权利、公共利益”三个高选择率上选择人次占女性总选择人次的()

A、71.1%

B、77.5%

C、74.9%

D、75.1%

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“(二)、为了解公民参与政策制定的动机,本研究设计了“如果你有…”相关的问题

第1题

劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形是指()。

劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形是指()。A.劳动合同的终止B.劳动合同的变更C.劳动合同的解除D.劳动合同的中止

点击查看答案

第2题

是指劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形。A.

是指劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形。

A.劳动合同的终止

B.劳动合同的变更

C.劳动合同的解除

D.劳动合同的中止

点击查看答案

第3题

有下列情形之一的,劳动合同即可终止()。A.劳动合同期限届满B.企业宣告破产或依法被撤销C.劳动者

有下列情形之一的,劳动合同即可终止()。

A.劳动合同期限届满

B.企业宣告破产或依法被撤销

C.劳动者达到退休年龄

D.劳动者部分丧失劳动能力

点击查看答案

第4题

劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形是指()。A.劳

劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形是指()。

A.劳动合同的终止

B.劳动合同的变更

C.劳动合同的解除

D.劳动合同的中止

点击查看答案

第5题

用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形包括( )

A.经济性裁员

B.用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的

C.劳动合同期限届满

D.无过错性辞退

点击查看答案

第6题

用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形包括()。

A.经济性裁员

B.用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的

C.劳动合同期限届满

D.无过错性辞退

点击查看答案

第7题

有()情形的,劳动合同即可终止。

A.劳动合同期限届满

B. 企业宣告破产或依法被撤销

C. 劳动者达到退休年龄

D. 劳动者部分丧失劳动能力

点击查看答案

第8题

引起劳动法律关系消灭的合法行为有()。A 劳动合同期限届满B 约定的劳动合同终止条件出现C 劳

引起劳动法律关系消灭的合法行为有()。

A 劳动合同期限届满

B 约定的劳动合同终止条件出现

C 劳动者违反劳动纪律被除名

D 劳动者完全丧失劳动能力或者死亡

点击查看答案

第9题

有下列()情形的,劳动合同即可终止。

A.劳动合同期限届满

B.企业宣告破产或依法被撤销

C.劳动者达到退休年龄

D.劳动者部分丧失劳动能力

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信