题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

有疑问或问题而自己一个人又无法解决时,要_()

A.立即告诉店长或培训员

B.当店长或者培训员询问时在告知

C.富于责任心,自己想办法解决

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第1题

内升服务员,训练员,见习经理,值班经理,店长层级培训周期()

A.6周

B.4周

C.8周

D.10周

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第2题

内升服务员,训练员,见习经理,值班经理,店长层级培训周期()

A.6周

B.4周

C.8周

D.10周

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第3题

SP级别的期待职责是·能够实践时间带别的店长代行业务。·(问题)()

A.担当部门(范围)内,能够实践店铺的经营和生意,并能够作为培训员指导其他员工。

B.在店长的指导下,能够在担当部门(范围)内实践店铺的经营和生意。

C.在店长的指导下,能够实践店铺整体的经营生意

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第4题

门卫员发现或接报停电时,立即通知()中心。

A.培训

B. 维修

C. 娱乐

D. 服务

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第5题

当门口进门客户超过引导员的()倍时,店长/值班长应及时调动后台人员,增配引导员()

A.1.5

B.2

C.3

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第6题

()对顾客投诉及时、专业处理(质检时发生事项)

A.店长/副店长

B.技术督导

C.售卖督导

D.售卖员

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第7题

金牌店长必需掌握的七种武器()

A.店长要学会开会

B.店长要学会沟通

C.店长要学会培训

D.店长要培养情商

E.店长要学会写总结

F.店长要学会建并执行制度G.店长要养成复制习惯

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第8题

直销员推销产品时,直销培训员在直销培训活动中,应佩戴的是()

A.《直销证》

B.《直销员证》

C.《培训证》

D.《直销员培训证》

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第9题

当老年人或家属与养老护理员发生冲突时,养老护理员只在意自己要解决的问题,采取气势汹汹,咄咄逼人的做法,这种应对方式是()

A.超理智方式

B.指责的方式

C.打岔的方式

D.讲理的方式

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第10题

总部新员工在入职一年内会经历哪些培训()

A.新员工入职培训

B.金牌店长培训

C.精英培训沟通会

D.店长任职资格培训

E.中国式魔鬼训练

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第11题

门店文档保管责任描述正确的有()

A.门店所有文档资料保管责任人为店长或者店长指定的保管人员

B.普通文档到保存期后,经店长同意后可以进行销毁

C.损坏、遗失公司秘密文档的要给予店长及相关责任人相应处罚

D.秘密文档复印或因公携带外出,要经过店长核准同意

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