委派会计主管考核分为年度等级考核与季度绩效考核，均分为定量考核和定性考核（）

A.季度考核

B.年度考核

C.定量考核

D.定性考核

A.月度绩效考核

B.季度绩效考核

C.年度等级考核

D.年度绩效考核 B,C

A.日常考核

B.年度考核

C.聘期届满考核

D.季度考核

将绩效考核分为定性考核和定量考核，其依据是()

A．考核的主体

B．考核的性质

C．考核内容

D．考核的形式

A.考核的主体

B.考核的性质

C.考核内容

D.考核的形式

A、个别考核与集体考核

B、定性考核与定量考核

C、口头考核与书面考核

D、直接考核与间接考核

A.绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面

B.绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核

C.绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合

D.绩效考核采用关键绩效指标（KP

E.）和平衡计分卡等绩效管理方法

A.日常考核

B.季度考核

C.年度考核

D.聘期届满考核