当出租汽车驾驶员与其他人员发生矛盾或争执时，要做到（）

当驾驶人与其他人员发生矛盾或争执时，要做到()。

A.在驾车时发泄情绪

B.带着情绪驾车

C.开赌气车

D.待情绪平静后再驾车

A.在驾车时发泄情绪

B.带着情绪驾车

C.开赌气车

D.待情绪平静后再驾车

A.在驾车时发泄情绪

B.带着情绪驾车

C.开赌气车

D.待情绪平静后再驾车

驾驶人当与其他人员发生矛盾时，应该：

A.不要急噪，情绪平静后方可驾车

B.找对方争执，把情绪带到工作中去

C.开赌气车

当与其他人员发生矛盾时，应该()。

A.不要急躁，情绪平静后方可开车

B.找对方争执，情绪带到工作中

C.开赌气车

A.不要急躁，情绪平静后方可开车。

B.找对方争执情绪带到工作中。

C.开赌气车

A.进行漫骂

B. 耐性分辨，不要把情绪带到驾车中去

C. 开赌气车

A.不要急躁，情绪平静后方可开车

B.找对方正治情绪，带到工作中

C.开赌气车

A.驾驶员操作不当而使车辆的零部件人为受损

B. 驾驶员法制观念淡薄，不照章行驶

C. 驾驶员带着个人情绪驾车，开英雄车、堵气车

D. 驾驶员驾车技能差、反应迟钝，对情况处置失当

A.平静心态

B.激情

C.应激情绪

D.疲劳