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[判断题]
办理代发业务签约业务时，为避免单位通过批量发卡规避账户实名制管理规定，办理签约前，客户经理应开展尽职调查，重点了解单位员工、薪酬水平等基本情况，并出具尽职调查认定结果。柜员应检查尽职调查认定结果明确、完整后，再办理代发业务签约（）
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第2题
以下关于代发工资业务的说法正确的有（)。
A.代发工资业务的办理渠道包括营业网点和电子银行
B.办理代发工资业务时，经办行可替代发工资单位垫款
C.办理代发工资业务的相关人员须为客户保密
D.通过营业网点渠道办理的代发工资业务根据业务处理方式的不同，可分为手工代发工资业务和批量代发工资业务
第5题
汝南支行开展会计业务全面自查时，会计人员通过核心系统（）交易查询所有批量代发客户的单位签约编号，与代发业务档案核对，查看有无资料缺失或漏签约问题
A.12502商户统一签约
B.60001批量数据上传录入
C.60005批量开立账户查询及凭证打印
D.60004批量数据状态查询/维护
第9题
办理代发工资业务时，以下哪项凭证必须为原件（）
A.《委托银行代发工资协议书》
B.《 单位（集体）委托湖北银行批量办理折、卡协议书》
C.《单位（集体）批量开折、卡授权委托书》
D.《代发工资上账申请书》
第10题
在银行开立基本存款账户的委托单位办理批量代发工资业务时，应提供的资料包括（）。
A.基本账户的转账支票
B. 代发工资明细清单
C. 加密批量代发业务申请书
D. 电子代发数据
E. 代发工资协议书
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