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[单选题]

()信息是指培训实施与需求在时间上是否相对应。

A.培训及时性

B.培训有效性

C.培训广泛性

D.培训可信性

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第1题

()信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。A.培训及时性B.培训有效性C

()信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。

A.培训及时性

B.培训有效性

C.培训广泛性

D.培训可信性

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第2题

() 信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。(A) 培训及时性 (B) 培训有效性(C) 培训广泛性

() 信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。

(A) 培训及时性

(B) 培训有效性

(C) 培训广泛性

(D) 培训可信性

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第3题

()信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应oA.培训及时性B.培训有效性C.培训广泛性D.培训

()信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应o

A.培训及时性

B.培训有效性

C.培训广泛性

D.培训可信性

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第4题

()是指培训的实施与需求在时间上是否相对应

A.内容设置信息

B.时间选定信息

C.培训及时性信息

D.组织管理信息

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第5题

培训流程正确的是__?()

A.培训需求调研.培训计划制定.培训计划实施与监督.培训效果评估

B.培训计划制定.培训需求调研.培训计划实施与监督.培训效果评估

C.培训需求调研.培训计划制定.培训效果评估.培训计划实施与监督

D.培训计划制定.培训需求调研.培训效果评估.培训计划实施与监督

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第6题

货币供给是与货币需求相对应的经济变量,通常是指一定时点上经济活动中货币的流量。 ()

货币供给是与货币需求相对应的经济变量,通常是指一定时点上经济活动中货币的流量。 ( )

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第7题

管理人员培训开发计划的编制不包括()。

A.制度培训计划前选择教师

B.以需求驱动培训

C.以“服务培训对象”为中心

D.在制订培训计划的基础上组织实施与评估

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第8题

()是培训的中心工作,主要包括教学组织管理、学员管理、生活后勤保障等。

A.培训组织管理人员的培训管理

B.培训计划的实施与管理

C.培训的实施控制

D.培训目标的实施与管理

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第9题

职业健康安全管理体系在运行的具体实施中采用了戴明模型,那么在职业健康安全管理体系运行模式中,与“P”“D”“C”“A”相对应的工作分别为()

A.策划-支持和运行-检查和纠正措施-改进

B.计划-实施与运行-绩效评价-管理评审

C.计划-实施与运行-绩效评价-改进

D.策划-实施与运行-检查和纠正措施-管理评审

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