题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

在一般的意义上,人力资源管理的第一步工作是()

A.通过招聘增补员工

B.编制人力资源规划

C.通过解聘减少员工

D.进行人员甄选

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“在一般的意义上,人力资源管理的第一步工作是()”相关的问题

第1题

工程项目人力资源管理的管理对象与一般意义上的人力资源管理比较而言,专业相对集中于()、(

工程项目人力资源管理的管理对象与一般意义上的人力资源管理比较而言,专业相对集中于()、()、()、()、()等。

点击查看答案

第2题

【填空题】人力资源管理的第一步是 。
点击查看答案

第3题

工程项目人力资源管理对象与一般意义上的人力资源管理相比,专业相对集中在()等。

A.工程技术

B.工程经济

C.工程装备

D.工程施工

E.项目管理

点击查看答案

第4题

人力资源管理工作者在人力资源管理中扮演的角色包括()

A.建立人力资源管理的工作流程

B.开发人力资源管理的工作方法

C.监督评价人力资源管理实践

D.给与员工工作指导

点击查看答案

第5题

基本增值活动是指一般意义上的生产经营环节,包括()。

A.物料储运

B.人力资源管理

C.采购管理

D.生产加工

E.市场营销

点击查看答案

第6题

人事管理是人力资源管理的基础工作,人力资源管理也是从人事管理工作发展而来的。()

人事管理是人力资源管理的基础工作,人力资源管理也是从人事管理工作发展而来的。()

点击查看答案

第7题

(2007,54)工作分析是人力资源管理的基础,当()时,一般需要做工作分析。

(2007,54)工作分析是人力资源管理的基础,当()时,一般需要做工作分析。

点击查看答案

第8题

人力资源管理的基础工作是人力资源计划。()

人力资源管理的基础工作是人力资源计划。()

点击查看答案

第9题

人力资源管理的工作能够在短时间内看到效果。此种说法:()

人力资源管理的工作能够在短时间内看到效果。此种说法:()

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信