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[单选题]

(2013.10单24)提出人格类型一职业类型匹配理论的学者是()

A.帕森斯

B.霍兰德

C.施恩

D.格林豪斯

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第1题

1959年,霍兰德提出以学说为基础的职业指导理论,理想的职业选择是使人格类型与职业类型相互协调和匹配。
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第2题

美国波士顿大学的帕森斯教授提出了()。

A、职业——人员匹配理论

B、人格类型一职业类型匹配理

C、职业生涯周期理论

D、职业锚理论

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第3题

人职匹配的模式包括()

A.人格特性--职业因素匹配

B.人格特性一职业类型匹配

C.自我创业的道路

D.职业发展道路

E.人格类型一职业类型匹

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第4题

人职匹配理论主要包括()。

A.马斯洛需求层次论

B.特性—因素匹配理论

C.人格类型与职业类型匹配理论

D.供求理论

E.期望理论

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第5题

根据“人格―职业”类型匹配理论划分的人格类型有()。

A.白领和蓝领

B.研究型

C.艺术型

D.企业型

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第6题

人格类型理论主张个人在选择职业时要尽量做到职业与个人特质匹配。
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