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根据《事业单位人事管理回避规定》,上级正职、副职与下级副职不构成直接上下级领导关系()

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第1题

根据《事业单位人事管理回避规定》,上级正职、副职与下级副职不构成直接上下级领导关系。()
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第2题

干部任职回避中所称的“直接上下级领导关系”,包括上一级正副职与下一级正职之间的领导关系。判断对错参考答案:错误
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第3题

直接上下级领导关系,包括上一级正副职与下一级正职之间的关系()
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第4题

提任县处级以上领导职务,任职资格要求是()

A 由副职提任正职的,应当在副职岗位工作两年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作三年以上;

B 由副职提任正职的,应当在副职岗位工作三年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作两年以上;

C 由副职提任正职的,应当在副职岗位工作三年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作四年以上;

D 由副职提任正职的,应当在副职岗位工作四年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作三年以上。

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第5题

事业单位领导人员应当具备基本资格之一:从管理岗位领导职务副职提任正职的,应当具有副职岗位两年以上任职经历;从下级正职提任上级副职的,应当具有下级正职岗位两年以上任职经历()
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第6题

根据市局《领导干部选拔任用工作实施办法》,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作年以上()

A.3,2

B.2,3

C.2,2

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第7题

提任县(处)级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作()以上,由下级正职提任上级副

提任县(处)级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作()以上,由下级正职提任上级副职的,应在下级正职岗位工作()以上。

A.3年、4年

B.3年、3年

C.2年、3年

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第8题

提任县处级以上领导职务,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作两年以上。()

提任县处级以上领导职务,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作两年以上。()

参考答案:错误

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