题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
当公司因为盘点、停电、停水等情况，需要员工某一天工作日和休息日对调，例如公司周三盘点，安排员工休假，周六正常上班。如某员工周六家中有事无法上班时，请问该员工应该请什么假期（）
A.如果此员工有年休假，则应该休年休假
B.如果没有年休假，则应该休调休假
C.如果既没有年休假也没有调休假，则应该请事假，但这种情况不影响全勤奖的发放
D.员工想请什么假就请什么假
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A．计划性调休是基于工作需要（如盘点）或客观情况（如停电停水），公司将工作日与休息日对调的做法，即休息日上班，工作日休息
B．计划性调休产生时，周末正常出勤的员工，将享受一天日薪
C．计划性调休产生时，周末不能出勤的员工，也将享受一天日薪
D．计划性调休产生时，周末正常出勤的员工，除了享受政策一天的日薪外，还可以享受一份计划性调休补贴，标准为1倍日薪
E．实行三班两倒的部门，当遇到某一工作日停电的情况，会产生一天欠班，后期将择日补班，不会导致出勤工时的减少
