题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

凡在酒店工作满半年且符合国家规定,达到法定结婚年龄的正式员工,可以享受()天的带薪婚假

A.3

B.13

C.10

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“凡在酒店工作满半年且符合国家规定,达到法定结婚年龄的正式员工…”相关的问题

第1题

以下关于休婚假的说法,正确的是()

A.符合法定晚婚年龄(男员工满23周岁,女员工满21周岁,初婚),依法享受15天晚婚假

B.再婚婚假天数为5天

C.符合法定结婚年龄(男员工满22周岁,女员工满20周岁,初婚),依法享受3天婚假

D.婚嫁可以分段使用

点击查看答案

第2题

符合国家法定结婚年龄结婚的正式员工,享有()天婚假

A.2

B.3

C.4

点击查看答案

第3题

符合国家法定结婚年龄结婚的正式员工,享有()天婚假

A.2

B.3

C.4

点击查看答案

第4题

符合国家法定结婚年龄结婚的正式员工,享有()天婚假

A.2

B.3

C.4

点击查看答案

第5题

在公司工作满()3个月且达到法定结婚年龄的正式员工,在职期间领取结婚证,自结婚登记日起的()6个月以内享受带薪婚假()5天,只可一次性使用

A.6个月;一年以内;5天

B.6个月;6个月内;5天

C.3个月;6个月内;5天

D.3个月;一年内;5天

点击查看答案

第6题

按法定结婚年龄(女方满20周岁、男方满22周岁)结婚的,可以享受__天婚假()

A.2

B.3

C.4

D.5

点击查看答案

第7题

员工达到法定结婚年龄的,可享受婚假天

点击查看答案

第8题

婚假请假条件:符合结婚年龄的员工结婚,可凭结婚证书原件并留存复印件申请婚假(入职报到日前结婚的,不享受公司婚假)()

A.公司规定

B.法律规定

C.中心规定

D.国家规定

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信