在美国，一般来说，雇主对员工的健康管理多采取下列哪种策略（）

A.生活方式管理

B.需求管理

C.疾病管理

D.残疾管理

A、公众，从职业角色来说，软件工程师应当始终关注公众的利益，按照与公众的安全、健康和幸福相一致的方式发挥作用。

B、产品，软件工程师应当尽可能地确保他们开发的软件对于公众、雇主、客户以及用户是有用的，在质量上是可接受的，在时间上要按期完成并且费用合理，同时没有错误。

C、职业，软件工程师应该提高他们职业的正直性和声誉，并与公众的兴趣保持一致。

D、自身，软件工程师应当在他们的整个职业生涯中，积极参与有关伦理规范的学习，努力提高从事自己的职业所应该具有的能力，以推进职业规范的发展。

E、客户和雇主，软件工程师应当有一个认知，了解什么是其客户和雇主的最大利益。他们应该总是以职业的方式担当他们的客户或雇主的忠实代理人和委托人。

F、判断，软件工程师应当完全坚持自己独立自主的专业判断并维护其判断的声誉。

G、管理，软件工程的管理者和领导应当通过规范的方法赞成和促进软件管理的发展与维护，并鼓励他们所领导的人员履行个人和集体的义务。

H、同事，软件工程师应该公平合理地对待他们的同事，并应该采取积极的步骤支持社团的活动。

B．需求管理

C．残病管理

D．残疾管理

B.医疗服务机构需要开展灾难性病伤管理

C.大型企业需要进行残疾管理

D.人寿保险公司会提供灾难性病伤管理

E.雇主和社会福利机构会提供灾难性病伤管理

B．理论、技术和方法是运用医学、管理学等相关学科

C．服务项目是针对个体或群体的疾病状况及流行趋势

D．服务内容主要是全面、连续的检测、评估和干预

B．向高级管理层和审计委员会报告这个情况，并通告他们内部审计准则要求EHS接受合格的内部审计人员审计

C．由于技术和法律原因，只要EHS部门向董事会和高级管理层报告，那么认为该职能最好在内部审计活动之外处理

D．审查EHS部门的风险暴露，与其它风险相权衡，决定是否修改审计计划以包括EHS业务

A.需求管理

B.灾难性病伤管理

C.疾病管理

D.综合的群体健康管理

C．健康教育

B．健康风险评估和分析

E．健康危险因素干预

D．健康指导

A、生活方式管理

B、需求管理

C、社区管理

D、疾病管理