由于企业单位的主客观环境和条件的不同，企业可以因地制宜、因人制宜、因时制宜，设计更加适用可行的（）

B．日综合工时工作制度

C．综合工时工作制度

D．不定时工作制度

B．为完成每项目标制定行动方案

C．掌握企业内部资源的现况

D．贯彻实施行动方案

E．对实施过程进行监控

B．不断充实和完善内部薪酬体系

C．保持薪酬制度的公平性和一致性

D．占领人才市场的制高点

E．赢得产品与服务的竞争优势

B．程序性决策和非程序性决策

C．确定型决策、风险型决策和不确定型决策

D．短期决策、中期决策和长期决策

B．对内具有公平性

C．对内具有公正性

D．对员工具有指导性

E．对员工具有激励性

B．生产经营比较稳定，经济效益较好

C．企业内部管理制度健全

D．企业建立起集体协商机制

E．参加商业养老保险并按时足额缴费

B．多国化战略

C．区域化战略

D．跨国化战略

B．现金流量

C．产品库存

D．生产设备

E．银行借贷

B．特许权使用费收入

C．接受捐赠收入

D．转让财产收入