调解委员会接到调解申请后，对属于劳动争议受理范围且双方当事人同意调解的，应当在（）个工作日内受理

A.企业应当依法设立调解委员会，由劳动者代表和企业代表组成，人数由双方协商确定，双方人数应该对等

B.发生劳动争议，当事人可以口头或者书面形式向调解委员会提出调解申请

C.调解委员会接到调解申请后，对属于劳动争议受理范围且双方当事人同意调解的，应当在7个工作日内受理

D.调解委员会调解劳动争议，应当自受理调解申请之日起15日内结束。但是，双方当事人同意延期的可以延长

此题为判断题(对，错)。

B．调解案件的范围不同

C．调解的效力不同

D．主持调解的主体不同

E．调解的原则不同

B．《劳动法》

C．公司制度

D．国网制度

B．小李要求调到分公司工作

C．小张要求从销售部调回原岗位

D．小赵要求晋升高级技师

B．调解不成，可申请仲裁，对仲裁又不服可向上一级提起诉讼

C．调解不成，当事一方也可以直接向人民法院申请仲裁

D．申请仲裁对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼

B．自治性

C．会议性

D．群众性

B．依法

C．实事求是

D．平等

B．不公开

C．经申请公开

D．经申请不公开

B．司法裁决

C．民事合同

D．民事裁定