在计件工资计划中，工资率为常数，以单位产量的时耗为依据的是（）

此题为判断题(对，错)。

采用计件工资时，标准工资率是( )。

A．直接人工工资率

B．单位工时标准工资率

C．平均计件工资单价

D．标准计件工资单价

计算计件工资费用，应以产量记录中的产品数量为依据。( )

()是计件工资制下确定工资发放数的主要依据。同时是工资费用分配的主要依据()

A.产量

B.工时记录

C.产量和工时记录

D.考勤卡

某员工的工资实行的是计件工资，在产量为3000个时，计件单价为0．9元/个，产量超过3000个，每超一个，计件单价为1．1元/个，该员工实际产量为3600个，其实付工资为多少?

根据单位时间标准的不同，工资率可分为( )。

A.计时工资率

B.小时工资率

C.货币工资率

D.计件工资率

E.日工资率

（ ）属于以绩效为导向的工资结构。

A.计件工资

B.提成工资

C.效益工资

D.岗位工资

E.技能工资

（ ）属于以绩效为导向的工资结构。

A.计件工资

B.提成工资

C.效益工资

D.岗位工资

E.技能工资

（ ）属于以绩效为导向的工资结构。

A.计件工资

B.提成工资

C.效益工资

D.岗位工资

E.技能工资