题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
通信技术研究的重要方向包括（）
A.提高信息传输速度
B.提高信息传输质量
C.保障通信安全
D.保障通信稳定
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A．IMT-2000
B．bluetooth
C．pcmcia
D．cdma2000
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第2题
无线移动通信是一个重要的发展方向。在小范围内低功率适合于家庭网络的(9)技术以及广域范围内第三代移动通信技术已引起人们普遍关注，后者被ITU命名为(10)。
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A．IMT-2000
B．CDMA 2000
C．PCMCIA
D．Bluetooth
第3题
智慧城市运用信息和通信技术手段感测、分析、整合城市运行核心系统的各项关键信息，实现城市智慧式管理和运行，从而对包括民生、环保、公共安全、工商业活动在内的各种需求做出智能响应，进而为城市中的人创造更美好的生活，促进城市的可持续成长。据统计，截至目前我国的副省级以上城市、的地级以上城市，总计约500多个城市提出或正在建设智慧城市，约占世界智慧城市创建总数的一半。
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这段文字主要介绍：
A.建设智慧城市必不可少的条件
B.我国智慧城市建设的现状
C.未来城市建设的发展方向
D.智慧城市与可持续发展的关系
第4题
5G，第五代移动电话行动通信标准，也称第五代移动通信技术，也是4G之后的延伸。作为新一代信息通讯发展的主要方向，5G将渗透到未来社会的各个领域，描述正确的有：
A、国际电信联盟（ITU）已启动了面向5G标准的研究工作。
B、3GPP作为国际移动通信行业的主要标准组织，承担5G国际标准技术内容的制定工作
C、5G需要具备比4G更高的性能，支持0.1～1Gbps的用户体验速率
D、5G频谱效率提升1～3 倍，能效和成本效率提升10倍以上
第6题
试题三（共15分）
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阅读下列说明，回答问题1至问题3，将解答填入答题纸的对应栏内。
【说明】
HR公司成立于1988年，是典型的IT企业，主要从事通信网络技术与产品的研究、开发、生产与销售，致力于为电信运营商提供固定网、移动网、数据通信网和增值业务领域的网络解决方案，在行业久负盛名，是中国电信市场的主要供应商之一并已成功进入全球电信市场。为了使HR公司能够长期发展和持续经营，公司决定加强企业的IT管理工作。
在HR公司的IT管理工作中，他们把整个IT管理工作划分为高、中、低三个层次，最高层的诸如长期IT发展目标的制定、未来IT发展方向的确定等方面的工作纳入宏观管理层面进行管理，最低层的诸如IT技术的日常维护、技术支持等工作归入具体的操作层面进行管理。
同时，HR公司为了使公司的长期IT战略规划能够有助于确保公司的IT活动有效支持公司的总体经营战略，进而确保公司经营目标的实现，公司在IT战略规划的战略性思考的时候，考虑了多方面的因素，包括IT战略规划与企业整体战略的结合、正确处理阶段性目标与业务总体目标的关系、信息技术的支撑措施、IT投入成本等。
【问题1】（6分）
HR公司高中低三个层次的IT管理工作指的是哪三个层次？请对其做简要解释。
【问题2】（6分）
HR公司对制定IT战略规划有哪些要求？
【问题3】（3分）
IT战略规划不同于IT系统管理。你认为以下表述："IT战略规划是确保战略得到有效执行的战术性和运作性活动；而系统管理是关注组织IT方面的战略问题，从而确保组织发展的整体性和方向性。”是否正确？为什么？
第7题
随着电子计算机向微型化和多功能化发展，它的体积大大缩小，成本大大降低，性能明显提高。计算机技术日益紧密地与通信技术和传感技术结合起来，逐渐形成了不同规模的各种信息网络，这些信息网络，是信息社会必不可少的社会基础设施。信息网络的形成，是世界高技术发展，特别是电脑和通信发展日益结合的结果。这段文字的主要意思是：
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A．电子计算机向微型化和多功能化方向发展
B．计算机技术与通信技术结合形成信息网络
C．信息网络是信息社会必不可少的基础设施
D．计算机技术与通信技术日益紧密地结合起来
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