在领导情境模型里，赫塞和布兰查德把领导风格分为（）

A．莫顿

B．费德勒

C．布兰查德

D．斯宾塞

A、授权式领导

B、命令式领导

C、监督式领导

D、教练式领导

A.费德勒

B.科曼

C.布莱克

D.德鲁克

A.命令型领导方式（高工作与低关系）：领导者定义角色，告诉下属应该干什么怎么干以及何时何地的去干

B.说服型领导方式（高工作与高关系）：领导者同时提供制造性的行为与支持性的行为

C.参与型领导方式（低工作与高关系）：领导者与下属共同决策，领导者的主要角色是提供便利条件与沟通

D.授权型领导方式（低工作与低关系）：领导者提供极少的指导和支持

E.全职型领导方式（低工作与低关系）：领导者增强极多的指导和支持

A．目标一路径理论

B．领导者参与模型

C．费德勒的权变模型

D．赫塞和布兰查德的情境领导理论

A.菲德勒模型

B.路径—目标理论

C.领导者—参与模型

D.赫塞和布兰查德的情景理论