根据《国家电网公司人力资源管理通则》，下列不属于保障项目的是（）

B．职务工资制度

C．岗位绩效工资制度

D．岗位技能工资制度

B．两次

C．三次

D．四次

B、政治体制

C、经济体制

D、发展战略

B．薪酬激励

C．人才激励

D．积分激励

A. 2级、2级

B. 2级、3级

C. 3级、2级

D. 3级、3级

B．5年

C．7年

D

B．等级积分机制

C．双评考核机制

D．量化考核机制

B．组织调配

C．挂职（岗）锻炼

D．劳务协作

A.经济体制

B.法律制度

C.发展战略

D.政治体制

此题为判断题(对，错)。