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[判断题]

根据《国网山东省电力公司支撑机构和综合单位班组对标工作指导意见》规定,组织修订支撑单位班组对标指标体系,包括构建指标优化“两规则两机制”,制定指标考核数学模型,组织设置指标并确定指标目标值、最高限值()

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第1题

此题为判断题(对,错)。

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第2题

A.省公司企协

B.省公司工会

C.支撑单位

D.综合单位

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第3题

根据《国网山东省电力公司支撑机构和综合单位班组对标工作指导意见》规定,省公司负责落实公司班组建设对标体系要求,牵头班组对标管理工作()
A.企协

B.工会

C.人力资源部

D.党建工作部

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第4题

此题为判断题(对,错)。

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第5题

A.本年度完成值

B.下年度目标值

C.上年度完成值

D.本年度目标值

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第6题

A.技术

B.装备

C.管理

D.流程

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第7题

根据《国网山东省电力公司支撑机构和综合单位班组对标工作指导意见》规定,标杆班组评选,由各单位根据省公司确定的标杆评定原则、数量自行组织评选公布()

此题为判断题(对,错)。

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第8题

根据《国网山东省电力公司支撑机构和综合单位班组对标工作指导意见》规定,在班组对标管理工作中,要合理定位省公司、支撑单位、班组在对标中的工作职责和目标任务,努力提升各自支撑作用,充分体现对标促进班组建设的和()
A.载体作用

B.支撑作用

C.抓手作用

D.纽带作用

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第9题

根据《国网山东省电力公司支撑机构和综合单位班组对标工作指导意见》规定,各单位成立班组对标管理工作小组,明确职责分工,切实改变的观念,聚焦短板分析和改进,扎扎实实提高班组建设水平()
A.重排名

B.轻过程

C.重指标

D.轻管理

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第10题

A.职工技术创新成果

B.专利成果

C.质量管理活动成果获奖

D.质量管理活动推广应用指数

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