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[单选题]

根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,为本分行员工行为管理牵头部门,履行具体统筹、协调和督导本分行的员工行为管理工作等职责()

A.分行综合管理部门

B.分行风险管理部门

C.分行营运管理部门

D.分行法律合规部门

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第1题

根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,员工行为管理牵头部门,履行具体统筹、协调和督导本分行的员工行为管理工作职责,分行的牵头部门是()
A.分行营运管理部门

B.分行法律合规部门

C.分行风险管理部门

D.分行人力资源管理部门

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第2题

A.董事会

B.监事会

C.总行法律与合规部

D.人力资源部门

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第3题

根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,异常行为排查由牵头组织,各单位具体实施()
A.总行人力资源部

B.总行法律与合规部

C.总行审计部

D.总行纪检监察部门

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第4题

根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,对员工行为管理承担最终责任的是()
A.行长

B.董事会

C.监事会

D.党委会

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第5题

A.家访

B.监督检查

C.分析客户投诉

D.外围调查

E.监控录像

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第6题

根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,除员工行为管理牵头部门外的人力资源、纪检监察、内部审计等行为管理相关部门应根据职责分工,积极配合牵头部门对员工行为进行()
A.监测

B.识别

C.记录

D.处理

E.报告

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第7题

A.参与磺赌毒等违法活动

B.利用职务便利谋取不当利益

C.弄虚作假、虚增业绩、隐瞒问题

D.违规经商办企业

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第8题

A.董事会

B.董事会风险管理及关联交易控制委员会

C.监事会

D.纪检监察部门

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第9题

此题为判断题(对,错)。

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第10题

A.被依法判处《刑法》规定的主刑(含缓刑)的,给予开除处分

B.被公 安机关决定治安拘留的,在拘留期间只停发月度绩效奖金和年终奖金,基本工资除外

C.被人民法院免予刑事处罚的,应按本办法有关规定给予纪律处分

D.被取保候审或者监视居住的,在取保候审或者监视居住期间停发基本工资、月度绩效奖金、年度绩效奖金终奖金,改发生活费

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