工作时间是指法律规定的或单位要求职工工作的时间（）

工作时间是指法律规定的或者单位要求职工工作的时间。

此题为判断题(对，错)。

工作时间是职工根据法律、法规的规定及合同的约定，在用人单位中用于完成本职工作的时间。我国的工作时间有以下哪些基本形式?()

A标准工作时间

B不定时工作制

C综合计算工时工作制

D最低工作时间工作制

缩短工作时间是指法律规定的在特殊情况下劳动者的工作时间长度少于标准工作时间的工时制度，即每天工作少于8小时。缩短工作时间适用于以下人群：(1)从事矿山井下、高温、有毒有害、特别繁重或过度紧张等作业的劳动者；(2)从事夜班工作的劳动者；(3)哺乳期内的女职工。 根据上述定义，下列选项中存在缩短工作时间的是（ ）。

A.小张工作时间为白班夜班轮班制，夜班工作6小时，白班工作10小时

B.某单位由于工作量不足，工作时间显得冗长造成效率低下，于是单位统一规定每天工作7．5小时

C.某孕妇临近预产期，请求每天工作7小时

D.夏季建筑工人在户外的工作时间为8点至11点，15点至18点

《集体合同规定》所称集体合同，是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就()等事项，通过集体协商签订的书面协议。

A 劳动报酬

B 工作时间、休息休假

C 劳动安全卫生

D 职业培训、保险福利

（ ）是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项。通过集体协商签订的书面协议。

工作时间作为法律范畴，不仅包括实际工作的时间，也包括劳动者从事法定的或用人单位指定的其他时间，下列属于工作时间的是()

A、病假时间

B、停工待料时间

C、女职工哺乳婴儿时间

D、职工培训时间

集体合同是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，通过集体协商签订的书面协议。()

（ ）是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训等事项，通过集体协商签订的书面协议。

A．劳动合同

B．专项协议

C．集体协议

D．集体合同

集体合同是用人单位与本单位职工根据法律的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项。通过集体协商签订的（ ）。

A.临时协议

B.Vl头协议

C.网络协议

D.书面协议

A.用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定

B.就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项，通过集体协商签订的书面协议

C.由工会代表职工与企业签订

D.无工会的由职工代表代表职工与企业签订

E.可分为：基层集体合同、行业集体合同、地区集体合同