题目内容
（请给出正确答案）
A.项目经理应在发生建筑工人工资纠纷事件后2小时内逐级上报
B.发生建筑工人工资纠纷事件地点不在项目部的，原则上安排人员带回项目部处理
C.分包单位不配合处理或故意拖欠建筑工人工资的，可请劳动监察部门作见证.在未付清的分包工程款范围内进行总包代发建筑工人工资
D.事件处理报告内容应包含事件起因.造成影响、过程管控.处理结果等
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第1题
A.建筑施工企业不得以工程款被拖欠、结算纠纷、垫资施工等理由克扣劳动者工资
B.建筑施工企业应当每月对劳动者应得的工资进行核算，并由劳动者本人签字
C.建筑施工企业应当至少每月向劳动者支付一次工资，且支付部分不得低于当地最低工资标准
D.建筑施工企业应当将工资发放给包工头，由包工头转发给劳动者本人
E.建筑施工企业与劳动者依法解除劳动合同的，应当在办理解除合同手续的同时一次性付清劳动者工资
第2题
A.对企业自有职工的管理是各级政府主管部门明令必须加强管理的重点对象
B.目前我国施工企业劳动用工大致有企业自有职工、劳务分包企业用工和施工企业直接雇佣的短期用工三种情况
C.劳务分包企业不得使用未签订劳动合同的劳动者
D.建筑施工企业应当至少每月向劳动者支付一次工资，且支付部分不得低于当地最低工资标准
E.建筑施工企业应当将工资直接发放给劳动者本人
第3题
A.建筑用石分为天然卵石和人工碎石
B.卵石主要用于配制强度等级较低的混凝土
C.相同条件下，碎石混凝土的强度高于卵石混凝土
D.与卵石混凝土相比，碎石混凝土的和易性较好
第4题
A .建筑工种人工成本信息是按照建筑工人的工种分类
B. 材料价格信息的发布应披露供货单位
C. 机械价格信息包括设备市场价格信息和设备租赁市场价格信息两部分，前者对于工程计价更重要
D. 指数包括已完成或在建工程的各种造价信息
E. 按组织方式来分，工程造价信息分为宏观和微观工程造价信息
第5题
A．建筑物的经济寿命短于其自然寿命
B．建筑物的自然寿命是指建筑物从交付使用之日起到不堪使用时的年数
C．建筑物的经济寿命是指建筑物从竣工验收合格之日起预期产生的收入大于运营费用的持续年数
D．建筑物在其寿命期间如果经过了翻修、改造等，自然寿命和经济寿命都有可能得到延长
E．建筑物的自然寿命是指建筑物从财务人账转为固定资产之日起到不堪使用时的年数
第6题
A.工人按技术等级划分为技工、普工和壮工
B.平均工资应按各类工人工资的算术平均值计算
C.包括工资、加班费、津贴、招雇解雇费
D.包括工资、加班费和代理人费用
第7题
A.建筑意外伤害保险是一种社会保险
B.建筑意外伤害保险实行实名制
C.建筑意外伤害保险费可以按照工资总额计提
D.建筑意外伤害保险费可以按照施工合同额计提
第8题
A．土建工程的间接费以直接费为取费基础
B．安装工程的间接费以人工费或人工费和施工机械使用费之和为取费标准
C．环境保护费以直接费为取费基础
D．文明施工费以直接费为取费基础
E．已完工程及设备保护费包括相关的人工费，材料费，机械费和相应的管理费
第9题
A．建筑物的经济寿命短于其自然寿命
B．建筑物的自然寿命是指建筑物从交付使用之日起到不堪使用时的年数
C．建筑物的经济寿命是指建筑物从竣工验收合格之日起预期产生的收入大于运营费用的持续年数
D．建筑物在其寿命期间如果经过了翻修、改造等，自然寿命和经济寿命都有可能得到延长
E．建筑物的自然寿命是指建筑物从财务入账转为固定资产之日起到不堪使用时的年数
第10题
A、如果施工生产只涉及一个单位工程，或所发生的施工生产工人工资能够分清是为哪个工程所发生的，则可以直接计入该工程成本核算对象的人工费成本项目中去
B、如果建筑安装工人同时在为几项工程工作，这就需要将所发生的工资在各个工程成本核算对象之间进行分配
C、一般应按照当月工资总额和工人总的出勤工日计算的日平均工资以及各工程当月实际用工数计算分配
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