题目内容
（请给出正确答案）
在()上，传统人事管理方法单一，以人工为主处理数据，而现代人力资源管理，更强调使用电脑技术处理信息资料，及时准确地提供决策依据。
A．管理手段
B．管理方式
C．管理技术
D．管理形式
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第1题
省标准化标准规定，有中线的锚杆支护巷道，其净宽误差应在()
A.0~+100mm
B.-50~+300mm
C.-100~+300mm
D.-100~+400mm
第4题
A.200mm～300mm
B.100mm～200mm
C.50mm～150mm
D.0～+100mm
第5题
A.0～100
B.-50～200
C.0～50
D.-50～100
第6题
A.0～100
B.-50～200
C.0～50
D.-50～100
第9题
A.0～100
B.-50～200
C.0～50
D.-30～80
第10题
A.0～100
B.-50～200
C.0～50
D.-30～80
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