题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下面不是组织工作的原理的是()

A.责权一致原理

B.管理幅度原理

C.分工协作原理

D.组织适宜性原理

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“下面不是组织工作的原理的是()”相关的问题

第1题

下面不是组织工作的原理的是()
A.责权一致

B.合理的管理宽度

C.分工协作

D.组织适宜性

E.分权与集权结合

点击查看答案

第2题

下列哪些属于计划工作的原理()。(其余组织工作原理)

A. 权责一致原理

B. 职务明确原理

C. 许诺原理

D. 灵活性原理

E. 管理宽度原理

点击查看答案

第3题

下列四个管理原理中,属于组织工作原理的是()。

A、组织适宜性原理

B、责权利一致原理

C、责权一致原理

D、例外情况原理

点击查看答案

第4题

下列不属于组织工作原理的是( )。

A、责权一致

B、组织适宜性

C、分工协作

D、管理幅度

点击查看答案

第5题

以下哪项不是控制工作的原理()

A.组织适应性原理

B.反映计划要求的原理

C.直接控制的原理

D.集权分权原理

点击查看答案

第6题

下列选项中,不属于工作设计的原理的是( )。

A.科学管理原理

B.工效学原理

C.组织管理原理

D.工作特征模型理论

点击查看答案

第7题

下列选项中,不属于工作设计的原理的是( )。

A.科学管理原理

B.工效学原理

C.组织管理原理

D.工作特征模型理论

点击查看答案

第8题

以下原理中属于指导与领导工作的原理是()
A.沟通联络原理

B.目标统一原理

C.灵活性原理

D.组织适宜性原理

点击查看答案

第9题

下列哪一项是计划工作的基本原理()

A.权责一致性原理

B.管理宽度原理

C.限定因素原理

D.组织适宜性原理

点击查看答案

第10题

组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当,就越是能保证组织的有效运行,组织工作中的这一原理是()
A.监督原理

B.管理宽度原理

C.管理层次原理

D.组织效率原理

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信