运用层次分析法解决问题是可以分为四个步骤来进行。（)

A、收集数据

B、分解原问题

C、在单准则下排序及一致性检验

D、总排序和以这些检验并找出各子目标对总目标的影响权重

A、分析问题中的各个因素之间的关系，建立问题的层次结构。

B、构造各层次因素间的成对比较矩阵。

C、层次单排序及其一致性检验。

D、层次总排序及其一致性检验。

A、目标层

B、决策层

C、方案层

D、准则层

A、成对比较矩阵的构造

B、矩阵特征值和特征向量的计算

C、一致性检验

D、组合权向量的计算

A、结构化的复杂决策问题

B、结构化的简单决策问题

C、非结构化的简单决策问题

D、非结构化的复杂决策问题

A.确定评价目标，再明确方案评价的准则，根据评价目标、评价准则构造递阶层次结构模型

B.应用两两比较法构造所有的判断矩阵

C.确定项目风险要素的相对重要度

D.计算综合重要度

E.绘制决策树