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[单选题]

席勒通过对人性的分析,认为人有三种冲动,分别是()。

A.力比多冲动

B.感性冲动

C.理性冲动

D.游戏冲动

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第1题

席勒通过对人性的分析,认为人有三种冲动,分别是()。

A.力比多冲动

B.感性冲动

C.理性冲动

D.游戏冲动

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第2题

席勒对人性的分析和对美的认识,认为人具有()
A.感性的冲动

B.游戏的冲动

C.间断的冲动

D.理性的冲动

E.本能的冲动

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第3题

人性心理学认为,( )属于人的三种基本属性。

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第4题

以下哪一些是席勒的观点 ( )

A.游戏不仅是审美活动的根本特征,而且是人摆脱动物状态达到人性的一种主要标志

B.游戏这种自由活动的显著特征就在于,只对事物的形象本身无所为而为地进行观赏和玩味

C.所谓游戏,其实也就是一种审美活动

D.人之所以会产生游戏的冲动,是因为生命力的盈余

E.审美发生于理性观念的感性显现.

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第5题

人性心理学认为,( )属于人的三种基本属性。

A.生物属性、文化属性、社会属性

B.生物属性、心理属性、文化属性

C.生理属性、文化属性、社会属性

D.生物属性、精神属性、社会属性

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第6题

人性心理学认为,( )属于人的三种基本属性。

A.生物属性、文化属性、社会属性

B.生物属性、心理属性、文化属性

C.生理属性、文化属性、社会属性

D.生物属性、精神属性、社会属性

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第7题

人性心理学认为,( )属于人的三种基本属性。

A.生物属性、文化属性、社会属性

B.生物属性、心理属性、文化属性

C.生理属性、文化属性、社会属性

D.生物属性、精神属性、社会属性

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第8题

管理学家总结出组织中的管理者实际上持有四种人性假设,分别是经济人假设、社会人假设、自我实现人假设和复杂人假设。对于管理学家总结的这些人性假设,你认为最为合适的评价是什么?

A.了解这方面知识对管理者做好人的工作,有一定的指导意义。

B.了解这些假设对管理者来说虽然没什么坏处,但没太大意义。

C.管理者的任务是计划、组织、领导和控制,完成这些任务与人性假设几乎无关。

D.这方面知识对管理者来说很难完全掌握,所以没有什么意义。

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第9题

人性心理学认为心理动力来自三种基本需要,下列不属于这三种需要的是( )

A.精神需要

B.生物需要

C.社会需要

D.情感需要

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第10题

埃德加·沙因通过对人性假设的分析,把管理中的人性观分为()
A、理性人

B、社会人

C、自我实现

D、复杂人

E、观念人

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