题目内容
（请给出正确答案）
A.有能力学得最快的人最终会选择高报酬的工作
B.个人的人力资本投资是随着年龄的增加而减少的
C.大学生的终生收入曲线上升速度比高中毕业生要低些
D.一个高中生更有可能被企业挑选出来作为在职培训的候选人
E.员工的实际工资报酬水平将越来越接近潜在的工资报酬水平直到最后两者完全重合
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“关于在职培训的陈述，错误的有（）”相关的问题
第1题
A.有能力学得最快的人最终会选择高报酬的工作
B.个人的人力资本投资力度是随着年龄的增加而不断增加的
C.随着年龄的增大，员工进行在职培训投资的意愿会减弱
D.在职培训可以分为一般在职培训和特殊在职培训两种类型
第2题
A.培训方式方法主要是指在职培训还是离职培训
B.专业技能培训主要采用边干边学的方式
C.高层管理培训常采用分散方式进行
D.采用何种培训方式主要由培训目的、对象决定
第3题
A.保荐代表人执业证书申请材料存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏的，协会不予审核
B.保荐代表人未按要求完成保荐代表人年度业务培训的，中国证监会撤销其保荐代表人资格
C.保荐代表人资格注册公示期限为3个工作日
D.完成执业注册的在职证券从业人员均可参加考试
第4题
B、对在岗的职工每两年至少进行一次消防教育培训
C、消防安全重点单位每半年至少组织一次、其他单位每年至少组织一次灭火和应急疏散演练
D、定期开展全员消防教育培训，落实从业人员上岗前消防安全培训制度
第6题
B．内容往往包括岗位所需的技术类内容和社会类内容
C．岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的
D．根据具体的培训对象，进行调整修改
第7题
B．培训能获得成功，在很大程度上取决于培训讲师的素质与能力
C．培训讲师须在具备一定专业理论水平的同时具备实践经验
D．大公司的培训讲师必须是专职的
第8题
B．培训计划的制定要注重培训内容及其实效性
C．培训计划的制定要与组织的领导者和各部门主管多进行沟通
D．培训计划能够确保降低培训成本、提高培训效果
为了保护您的账号安全，请在“上学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
微信搜一搜
上学吧
微信搜一搜
上学吧
