题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
单因素方差分析的目的是检验（）
A.多个样本均数是否相同
B.多个总体均数是否相同
C.多个样本方差的差别有无显著性
D.多个总体方差的差别有无显著性
E.以上都不对
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A、多个样本方差的差别有无统计学意义
B、多个总体方差的差别有无统计学意义
C、多个样本均数是否相同
D、多个总体均数是否相同
E、以上都不对
更多“单因素方差分析的目的是检验（）”相关的问题
第4题
关于单因子方差分析的说法，正确的是( )。
点击查看答案
A.一般应先绘制散布图，再进行单因子方差分析
B.单因子方差分析用于考察因子不同水平的均值问是否有显著差异
C.单因子方差分析的目的是检验因子不同水平下的方差是否相等
D.单因子方差分析中，不同水平下重复试验次数都要求大于等于1
第5题
关于单因子方差分析的说法，正确的是( )。’
点击查看答案
A.一般应先绘制散布图，再进行单因子方差分析
B.单因子方差分析用于考察因子不同水平的均值问是否有显著差异
C.单因子方差分析的目的是检验因子不同水平下的方差是否相等
D.单因子方差分析中，不同水平下重复试验次数都要求大于等于l
第6题
在方差分析中，关于因素的多重比较(事后比较)问题，以下说法正确的是()。
A.若样本方差不满足同质性假设，则多重比较的常用方法有Tamhane'sT2检验法、Dunnett'sT3检验法等
点击查看答案
B.对某个因素多重比较的目的是检验该因素对目标变量影响的显著性
C.假设样本方差具有同质性，则多重比权的常用方法有Scheff法、Tukey法等
D.对某个因素多重比较的目的是检验该因素哪些水平对应的总体均值存在差异
E.利用SPS软件进行方差分析时，需在PotHox对话框中选取多重比较的方法
第7题
“在质量改进活动中，应用新材料、新工艺，均需要判断所取得的结果同改进的状态有无差异，这就需要用到假设检验、显著性检验，方差分析和水平对比法等”，其目的是()。
A、提供表示事物特征的数据
点击查看答案
B、比较两事物之间的差异
C、分析影响事物变化的因素
D、分析事物之间的相互关系
第8题
下列关于单因素方差分析的说法,错误的是( )
A. 单因素方差分析是检验几个总体均值是否相等的一种方法。
点击查看答案
B. 单因素方差分析是检验几个总体方差是否相等的一种方法。
C. 观测变量各总体应服从正态分布。
D. 观测变量各总体方差应相同。
第9题
关于单因素方差分析说法正确的是（ ）。
A、单因素方差分析中，拒绝H0表明存在组间差异
B、单因素方差分析中，接受H0表明存在组间差异
C、单因素方差分析中，拒绝H0还需进一步做事后检验
D、单因素方差分析中，接受H0还需进一步做事后检验
第10题
对于单因素方差分析的显著性统计检验，下列叙述正确的是（）
A、F检验，第一自由度r-1，第二自由度n-r，
B、F检验，第一自由度r-1，第二自由度n-r-1
C、卡方检验，自由度为r-1
D、卡方检验，自由度n-r-1
热门考试
全部 >
相关试卷
全部 >
2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（十）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（九）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（八）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（七）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（六）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（五）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（四）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（三）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（二）2024年北京建筑三类人员《专职安全生产管理人员（C3证）》模拟卷（一）
