关于信仰的说法中,不正确的有()
A.信仰有科学认识和盲目崇拜之分
B.信仰是信念最集中、最高的表现形式
C.人只要有信仰就好,就害怕没信仰
D.我们所主张的信仰是在社会实践中,对事物的发展规律的正确认识为基础的思想见解或理论主张的坚信不疑、身体力行
A.信仰有科学认识和盲目崇拜之分
B.信仰是信念最集中、最高的表现形式
C.人只要有信仰就好,就害怕没信仰
D.我们所主张的信仰是在社会实践中,对事物的发展规律的正确认识为基础的思想见解或理论主张的坚信不疑、身体力行
第2题
A、每个公民既有信仰宗教的自由,也有不信仰宗教的自由;
B、有信仰这种宗教的自由,也有信仰那种宗教的自由;
C、在同一宗教里面,有信仰这个教派的自由,也有信仰那个教派的自由;
D、有过去不信教而现在信教的自由,也有过去信教而现在不信教的自由。
第3题
A、信念具有高于一般认识的稳定性,因而人们的某种信念一旦形成,就不会改变
B、信仰是信念最集中、最高的表现形式
C、当理想作为信念时,它是指人们确信的一种观点和主张
D、当信念作为理想时,它是与奋斗目标相联系的一种向往和追求
第4题
A、信仰X理论的人认为激励在人们工作中的作为微乎其微
B、信仰X理论的人认为工作是人们生活的一部分
C、信仰X理论的人认为人们只有参与工作才能获得乐趣
D、信仰X理论的人认为人天生懒惰,不愿意工作
第5题
B、信仰X理论的人认为人们都想对自己的努力负责
C、信仰X理论的人认为大部分人不愿意工作
D、信仰X理论的人认为必须给员工好处他们才会好好工作
第6题
A.信仰X理论的人认为人天生懒惰,不愿意工作
B.信仰Y理论的人认为工作是人的天性,人们都想对自己的努力负责
C.X理论和Y理论是两种极端的管理方式
D.X理论和Y理论的运用有助于提高领导者的激励水平
第8题
A.市场式的企业文化强调创新和创业
B.企业文化的实质就是企业内部的物质条件
C.强调组织结构的正规化是家族式企业文化的特点
D.企业文化表现为一种具有企业个性的信念和行为方式
E.采用优质产品策略的企业适合“发展式+市场式”的企业文化
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