监察委员会依照监察法和有关法律规定履行相关职责,对违法的公职人员依法作出处分决定()
A.政务
B.政绩
C.纪律
D.行政
A.政务
B.政绩
C.纪律
D.行政
第1题
A.对违法的公职人员依法作出政务处分决定
B.对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责
C.对涉嫌职务犯罪的,将调查结果移送人民检察院依法审查、提起公诉
D.向监察对象所在单位提出监察建议
第2题
A、对公职人员开展廉政教育,对其依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查
B、对涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职权、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等职务违法和职务犯罪进行调查
C、对违法的公职人员依法作出政务处分决定
D、对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责
E、对涉嫌职务犯罪的,将调查结果移送人民检察院依法审查、提起公诉
F、向监察对象所在单位提出监察建议
第3题
A.对违法的公职人员依法作出政务处分决定
B.向监察对象所在单位提出监察建议
C.对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责
D.对涉嫌职务犯罪的,将调查结果移送人民检察院依法审查、提起公诉
第4题
A.对公职人员开展廉政教育,对其依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查
B.对涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等职务违法和职务犯罪进行调查
C.对违法的公职人员依法作出政务处分决定
D.对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责;
E.对涉嫌职务犯罪的,将调查结果移送人民检察院依法审查、提起公诉;向监察对象所在单位提出监察建议。
第5题
A 对公职人员开展廉政教育,对其依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查
B 对涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等职务违法和职务犯罪进行调查
C 对违法的公职人员依法作出政务处分决定;对履行职责不力、失职失责的领导人员进行问责;对涉嫌职务犯罪的,将调查结果移送人民检察院依法审查、提起公诉;向监察对象所在单位提出监察建议
第6题
A 对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉
B 对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定
C 对不履行或者不正确履行职责负有责任的领导人员,按照管理权限对其直接作出问责决定,或者向有权作出问责决定的机关提出问责建议
D 对涉嫌职务犯罪的,监察机关经调查认为犯罪事实清楚,证据确实、充分的,制作起诉意见书,连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉
E 对监察对象所在单位廉政建设和履行职责存在的问题等提出监察建议
第7题
A.对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉
B.对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定
C.对不履行或者不正确履行职责负有责任的领导人员,按照管理权限对其直接作出问责决定,或者向有权作出问责决定的机关提出问责建议
D.对涉嫌职务犯罪的,监察机关经调查认为犯罪事实清楚,证据确实、充分的,制作起诉意见书,连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉
E.对监察对象所在单位廉政建设和履行职责存在的问题等提出监察建议
第8题
A、对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉
B、对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定
C、对不履行或者不正确履行职责负有责任的领导人员,按照管理权限对其直接作出问责决定,或者向有权作出问责决定的机关提出问责建议
D、对涉嫌职务犯罪的,监察机关经调查认为犯罪事实清楚,证据确实、充分的,制作起诉意见书,连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉
E、对监察对象所在单位廉政建设和履行职责存在的问题等提出监察建议
第9题
A.对有职务违法行为情节较轻的公职人员,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉
B.对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定
C.对不履行或者不正确履行职责负有责任的领导人员,按照管理权限对其直接作出问责决定
D.对涉嫌职务犯罪的,监察机关经调查认为犯罪事实清楚,证据确实、充分的,制作起诉意见书,连同案卷材料、证据一并移送人民法院依法审查、提起公诉
第10题
A.对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉
B.对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除等政务处分决定
C.对不履行或者不正确履行职责负有责任的领导人员,按照管理权限对其直接作出问责决定,或者向有权作出问责决定的机关提出问责建议
D.对涉嫌职务犯罪的,监察机关经调查认为犯罪事实清楚,证据确实、充分的,制作起诉意见书,连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉
E.对监察对象所在单位存在的违规违纪问题提出监察建议
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