题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

证券所质量控制体系检查中发现的人力资源薪酬考核制度存在的共性问题是:考核体系不完善、薪酬标准不统一、员工从招聘到晋升的相关规定未得到严格执行。（)

此题为判断题(对，错)。

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第1题

证券所质量控制体系检查中发现的人力资源要素中存在的共性问题不包括()。

A、事务所业务委派存在突出问题

B、控制流于形式

C、薪酬考核制度存在瑕疵

D、业务委派缺乏统一管理

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第2题

2.简述工程项目人力资源考核分类与考核方法

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第3题

【判断题】薪酬体系会影响到人力资源建设。（）

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第4题

因为人力资源管理的对象都是人，所以企业人力资源管理的绩效考核与政府人力资源管理中的绩效考核一样，考核的方法和指标体系可以互相借用。

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第5题

在人力资源体系中，处于核心地位的是（）

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