导购培训方式:（)。

在职培训是企业最为常见的培训方式。()

党员教育培训的培训方式有哪些?

案例：1990年，波音公司准备在其商用零售部门，安装公司有史以来的最大计算机系统。该部门向各商用航空公司出售零件。公司的管理人员知道，安装这个新计算机系统，需要对雇员进行广泛的再培训，这几乎会对零部件部门所有的700名雇员发生影响，而且这种影响不仅仅是在使用这个新计算机系统的技术方面，例如该部门的办公室会成为无纸办公室状态。而且更多的雇员会在计算机终端上工作。

由于该部人员职能多种多样，波音公司知道面临第一挑战：这些人中有一半人在货栈工作。负责部件的装配，收货和仓储;另一半人则在30英里开外的一办公室里工作，而且这些人受程度也参差不齐。

在确定培训计划的性质时。波音公司面临这种选择，由于其已有一个完整的公司内部培训部，因此一方面是让内部培训都来实施培训，但另一方面，要在很短时间内对700名雇员进行培训需要一个适应这个培训计划要求的咨询，培训和开发公司的服务，培训却还必须考虑用各种方式来培训。波音公司考虑请一个总部设在旧金山的咨询公司来做，该公司在迅速设计大规模培训计划方面享有盛誉，其培训开发方式主要是利用书面资料和录像资料组织研修，参与式练习，范例以及讲座实施研修。

在此次培训中培训方式有()。

A.讨论法

B.讲授法

C.视听法

D.案例研讨法

决定培训效果的因素主要有培训师、培训内容和培训方式。()

  案例研究法是一种()交流的培训方式

A: 教学双方

B: 信息双向性

C: 劳资双方

D: 理论与实践相互

企业培训体系包括()。

A.培训机构

B.培训对象

C.培训方式

D.培训师

培训方式必须备有视听设备。

A．正确

B．错误

培训方式必须备有视听设备。

A．正确

B．错误

此题为判断题(对，错)。

A.脱岗培训

B.在职教育

C.正式教育

D.非正式教育