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[主观题]

【单选题】高语境与低语境差异理论是()提出的,也是经常被引用的文化理论之一。

A、美国人类文化学家爱德华·霍尔

B、荷兰文化学者霍夫斯泰德

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第1题

文化差异的衡量指标主要有【 】

A.低语境文化与高语境文化

B.个体主义与团体主义

C.权力差距

D.不确定性的规避

E.价值观念的刚性与柔性

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第2题

国际经营者应当了解高语境文化和低语境文化哪些方面的差异?

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第3题

口头语言沟通的跨文化差异表现在?()

A.直接与婉转

B.插嘴与沉默

C.高语境与低语境

D.具体与抽象

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第4题

高语境和低语境文化各有什么特点?
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第5题

下列选项中不属于文化差异的衡量标准的是( )

A.低语境文化与高语境文化

B.个体主义与团体主义

C.权力差距

D.不确定性的规避

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第6题

美国文化是一个高语境文化,而中国文化恰恰相反,是一个低语境文化。()

参考答案:错误

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第7题

请大家查阅教材或其他资料,描述一下霍尔(Hall 1976)的高语境文化和低语境文化理论的主要内容.
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第8题

关于价值观模式的研究具有影响力的理论有一下几种:价值取向理论(由kluckhohn与Strodtbeck提出);文化尺度(由Hofstede提出);高语境文化与低语境文化(由Hall提出)
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第9题

【单选题】建设社会主义文化强国,必须培养高度的()

A、化自觉

B、化自信

C、化创造活力

D、化软实力.

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第10题

【单选题】顾客服务可以提高企业的()。

A、知名度

B、凝聚力

C、文化

D、竞争能力

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