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[主观题]

1980年加拿大学者Canale & Swain归纳出跨文化交际能力的四个组成部分,即语法能力Grammtical competence, 社会语言能力Socialinguistc linguistic competence, ________________________ ,和________________________。

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第1题

企业文化理论由()学者提出。

A、美国

B、日本

C、德国

D、加拿大

E、法国

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第2题

根据加拿大学者哈格里夫斯(Hargreaves,A.)的论述,对教师文化概念的理解,应从“内容”和“形式”两个方面进行。()

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第3题

加拿大于:

A. 1988年建立了多元文化法

B. 1982年建立了多元文化法

C. 1971建立了多元文化法

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第4题

企业文化实践由()企业首创。

A、美国

B、日本

C、法国

D、德国

E、加拿大

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第5题

某跨国公司中国区总经理王先生是华裔加拿大人,曾任该公司加拿大地区经理和南美某国分公司经理。当问及在加拿大及南美地区任经理与在中国任经理有何不同时,王先生说:”在加拿大和南美任经理,当我和下属开会讨论一个问题时,起初我们的分歧可能很大,但随着我们认识的深入,我们的观点会逐渐趋于一致,最终会找到大家认同的解决问题的方案。但在中国,当我和下属讨论一个问题时,起初我们的分歧很小;但随着讨论的深入,我们的分歧在扩大,不同的意见在加深。在下述判断中最适当的是:

  A.管理实践是艺术,管理活动深受文化的影响。

  B.中国管理人员在思维方面趋于求异,加拿大、南美地区的人在思维方面趋于求同。

  C.王先生缺乏足够的跨文化管理经验与能力。

  D.以上三种说法均有道理。

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第6题

文化可以分为显性文化和隐性文化,下列国家的文化不属于显性文化的是( )。

A.美国

B.加拿大

C.德围

D.日本

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第7题

文化可以分为显性文化和隐性文化,下列国家的文化不属于显性文化的是(  )。

  A.美国  B.加拿大  C.德国  D.日本

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第8题

曼努埃尔.韦是墨西哥驻加拿大使馆的文化参赞,在加拿大任职期间与其妻莫妮卡、儿子何塞共同居住在加拿大首都温太华。2007年3月,曼努埃尔.里韦在与加拿大文化部长会谈时突发心脏病死亡。根据1961年《维也纳外交关系公约》及相关国际法规则和实践,莫妮卡和何塞的外交特权与豁免何时终止?

A.莫妮卡和何塞自曼努埃尔.里韦死亡之时起就不再享有外交特权与豁免

B.莫妮卡和何塞的外交特权与豁免将持续到莫妮卡再婚时

C.莫妮卡和何塞的外交特权与豁免应当至给予其离境的合理期间结束时为止

D.莫妮卡和何塞本身不是外交人员,不应享有外交特权与豁免

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