下列关于职工基本医疗保险说法不正确的一项是?
A、劳动合同应当具备基本医疗保险条款
B、用人单位免除自己缴纳职工基本医疗保险费的法定责任的劳动合同可撤销
C、用人单位未依法为职工缴纳基本医疗保险费的,劳动者可以解除劳动合同
D、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同
A、劳动合同应当具备基本医疗保险条款
B、用人单位免除自己缴纳职工基本医疗保险费的法定责任的劳动合同可撤销
C、用人单位未依法为职工缴纳基本医疗保险费的,劳动者可以解除劳动合同
D、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同
第1题
A、职工基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳
B、用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右
C、职工缴费率一般为本人工资收入的2%
D、退休人员参加基本医疗保险,个人应当一次性缴清职工基本医疗保险费
第2题
A、城乡居民基本医疗保险制度覆盖范围包括现有城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗所有应参保(合)人员
B、盖除职工基本医疗保险应参保人员以外的其他所有城乡居民
C、农民工和灵活就业人员可以参加城乡居民基本医疗保险
D、已经参加城乡居民或职工基本医疗保险的,可以在跨统筹地区重复参加城乡居民和职工基本医疗保险
第3题
A、医疗保险经办机构与定点医疗机构签订的定点协议有效期一般为1年
B、任何一方违反协议,对方均有权解除协议,但须提前3个月通知对方和有关参保人
C、参保人员应在选定的定点医疗机构就医,并应在开具处方的医师指定的定点医疗机构购药或持处方到定点零售药店购药
D、除急诊和急救外,参保人员在非选定的定点医疗机构就医发生的费用,不得由基本医疗保险基金支付
第4题
B、国家依法多渠道筹集基本医疗保险基金,逐步完善基本医疗保险可持续筹资和保障水平调整机制
C、公民有依法参加基本医疗保险的权利和义务
D、职工基本医疗保险费仅由用人单位按照国家规定缴纳
第5题
A.统筹基金收不抵支时.可以使用个人账户基金支付
B.统筹基金的起付标准应当为当地职工月平均工资的10%左右
C.超过最高支付限额的医疗费用可以通过商业医疗保险等途径解决
D.起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费用全部由统筹基金支付
第6题
A、职工基本医疗保险基金并入生育保险基金,统一征缴,统筹层次一致
B、两项保险合并实施后实行统一定点医疗服务管理
C、两项保险合并实施后,要统一经办管理,规范经办流程
D、确保职工生育期间的生育保险待遇不变
第7题
A.灵活就业人群不属于职工医保的覆盖范围
B.退休职工满足一定条件可以不缴纳保险费
C.用人单位缴纳的保险费不进入职工的个人账户
D.职工医保是社会保险中的一种,不是强制保险
第8题
A. 各省、 自治区、 直辖市劳动保障行政部门根据国家基本医疗保险诊疗项目范围的规定, 组织制定本省的基本医疗保险诊疗项目目录
B. 各省可以采取排除法和准入法来制定本省的基本医疗保险诊疗项目目录
C. 对于国家基本医疗保险诊疗项目范围规定的基本医疗保险不予支付费用的诊疗项目, 各省可以适当删减,但不得增补
D. 对于国家基本医疗保险诊疗项目范围规定的基本医疗保险支付部分费用的诊疗项目, 各省可以适当调整,但要控制调整的范围和幅度
第9题
A.职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部计入个人账户
B.划入个人账户的比例一般为用人单位缴费的50%左右
C.不在统筹基金支付范围的医疗费用都可以由个人账户支付
D.城镇职工基本医疗保险统筹基金和个人账户要划定各自的支付范围,分别核算,不得互相挤占
第10题
A.职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部计入个人账户
B.划入个人账户的比例一般为用人单位缴费的50%左右
C.不在统筹基金支付范围的医疗费用都可以由个人账户支付
D.城镇职工基本医疗保险统筹基金和个人账户要划定各自的支付范围,分别核算,不得互相挤占
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