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[单选题]

固定吸附床进入正常工作阶段后,床层可以分为

A.饱和区

B.吸附传质区

C.穿透区

D.未吸附区

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第1题

按吸附剂在吸附器中的工作状况,吸附工艺可分为固定床和流动床。

此题为判断题(对,错)。

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第2题

根据吸附剂在吸附器中的工作状况,吸附工艺可分为:固定床、流动床及沸腾(流化)床。

此题为判断题(对,错)。

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第3题

流化床在正常工作时,其床层压降( )。
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第4题

固定床离子交换器运行中从上至下分为三个区域,即( ),工作层和( )。

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第5题

逆流再生固定床与顺流再生固定床相比较,其()。
A.出水水质较好

B.再生剂用量大

C.再生度高

D.树脂工作交换容量较大

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第6题

逆流再生固定床与顺流再生固定床相比较,说法错误的是( )。

A.树脂工作交换容量较大

B.再生剂用量大

C.出水水质较好

D.再生度高

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第7题

某机床厂按照目标管理的原则,把目标管理分为三个阶段进行,其中第一个阶段是目标制订阶段。下面是目标制订的过程。一、总目标的制订二、部门目标的制订三、目标的进一步分解和落实

36. 该机床厂采用()的方法将任务分解到个人。

A、工作分解结构

B、头脑风暴法

C、绩效循环

D、绩效评估

37. 在任务分解的过程中,()不属于在“核实分解的正确性”阶段需要确认的问题。

A、分解的最低一层是否必需

B、每项任务的定义是否清晰完整

C、项目的主要工作是否已经明确

D、每项任务是否能够恰当地编制进度和预算

38. 在任务分解的过程中,完成()的工作后,需要核实分解的正确性。

A、明确并识别项目的主要工作任务

B、确定每个工作任务已经非常详细,并可用于编制成本估算和时间估算

C、确定每个工作任务的组成部分

D、每个团队分头执行各自的任务

39. 为了了解目标的实施情况,机床厂领导可通过非正式评估的方式了解情况。非正式的工作评估只有在()的前提下才能奏效。

A、领导重视

B、深入交流

C、存在信任

D、员工积极

40. 正式评估是一种检验团队成员工作成果的方法。不属于正式评估方法的是()。

A、自我评估

B、私下聊天

C、主管领导评估

D、汇报

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第8题

固定床逆流再生钠离子交换器工作交换能力下降的原因之一是()。

A、再生流速过大

B、反洗强度过大

C、中排装置损坏

D、树脂层被压实

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第9题

若树脂层中悬浮物增多造成固定床逆流再生钠离子交换器工作交换能力下降时,应()。
A、检修或调整再生装置

B、进行大反洗

C、补充树脂,调整反洗强度

D、检修反洗水阀门

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第10题

按工作所处阶段的不同可将医疗质量管理分为( )

A、基础医疗质量管理

B、临床质量管理

C、医技质量管理

D、环节质量管理

E、终末质量管理

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