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“无过失补偿原则”强调了雇主应在工伤发生后承担绝对责任。

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第1题

属于工伤保险原则的是()。

A.有过失补偿

B.雇主责任补偿

C.无责任补偿

D.雇主过失补偿

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第2题

无过失补偿原则是工伤保险的首要原则。()

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第3题

筹集工伤保险基金时主要遵循的原则有()。

A、无过失补偿原则

B、补偿直接经济损失原则

C、企业或雇主缴费原则

D、补偿与预防、康复相结合原则

E、按风险程度征收、调整保险费原则

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第4题

工伤保险的“无过失补偿”原则的含义是()

A、即使雇员没有过失也不补偿

B、不论事故责任在哪一方,都进行补偿

C、只有雇主有过失才补偿

D、只有雇员有过失才补偿

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第5题

工伤社会保险实施所依据的理论是什么?

A.有过失补偿理论

B.雇主责任补偿理论

C.无过失补偿理论

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第6题

工伤保险的原则主要有( )。

A.无过失责任原则

B.损害补偿原则

C.预防、补偿和康复相结合的原则

D.社会救济原则

E.公平竞争原则

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第7题

工伤保险中的“无过失补偿”原则首创于()。

A.英国

B.法国

C.德国

D.美国

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第8题

下列属子工伤保险基本理论的有

A.有过失补偿理论

B.雇主责任补偿埋论

C.职责补偿埋论

D.无过失补偿埋论

E.雇主、雇员责任补偿理论

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第9题

工伤保险应遵循的首要原则是()。

A、无过失补偿原则

B、个人不缴费原则

C、补偿直接经济损失原则

D、补偿与预防、康复相结合原则

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第10题

按照无责任补偿原则,工伤补偿风险的第一承担者本应是企业或者业主,但是工伤保险是以社会共济方式确定补偿风险承担者的,因此不需要企业或者业主直接负责补偿,而是将补偿风险转由( )承担。

A.保险公司

B.当地人民政府

C.社保机构

D.福利事务所

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