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[主观题]

职业生涯规划只需要确定一个终极目标就行,不需要有短期目标、中期目标和长期目标。

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第1题

确立目标是制定职业生涯规划的关键,通常目标有()。

A、短期目标

B、中期目标

C、长期目标

D、未来目标

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第2题

职业生涯规划分为短期规划、中期规划和长期规划。()

此题为判断题(对,错)。

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第3题

职业生涯规划有助于帮助自己确定职业发展目标。()

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第4题

企业帮助员工制定的职业生涯规划目标不包括:()

A、长期目标

B、中期目标

C、理想目标

D、近期目标

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第5题

职业生涯规划可分为:()

A、人生规划

B、长期规划

C、中期规划

D、短期规划

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第6题

下列哪一项不属于个人职业生涯规划:()

A、确定最佳的职业奋斗目标

B、为实现目标做出行之有效的安排

C、家庭背景

D、分析自己的职业倾向

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第7题

职业生涯规划按照时间的长短,可分为长远规划、长期规划、中期规划、短期规划四种类型。()

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第8题

职业生涯规划可分为( )

A.短期规划

B.中期规划

C.长期规划

D.人生规划

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第9题

职业生涯规划有助于帮助自己确定职业发展目标。

A.错误

B.正确

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第10题

通过职业生涯规划,人们可以确定自己的职业目标,选择自己的职业道路。( )

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