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[主观题]
提前核心能力理论，并在企业发展和企业战略管理研究方面迅速占据了主导地位，成为企业经营和管理的重要理论之一的是（）
A. 潘罗斯
B. B.普拉哈拉德和哈默
C. C.波特
D. D.巴尼
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B.普拉哈拉德和哈默
C.波特
D.巴尼
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第2题
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A. ①②⑤
B. ②③④
C. ④⑤
D. ①②③④
第5题
战略性人力资源管理形成的理论和方法体系包括：人力资源战略规划基于企业战略管理的基础原理和方法。
A. 员工培训与开发源于人力资本投资与教育经济学的理论
B. 员工的招聘与选拔运用了心理测量的方法
C. 员工的招聘与选拔运用了心理测量的技术
D. 人力资源基础管理技术出自生理学
E. 人力资源管理技术出自人体工程学和工业工程学
第6题
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A. ①②③
B. ①②④
C. ②③④
D. ①②③④
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