题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

有效沟通的主观障碍是因沟通双方的()而形成的。

A.语言差异

B. 理解差异

C. 感受差异

D. 非语言提示

E. 沟通方式不当

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第1题

下列属于有效沟通主观障碍的是( )。

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第2题

在管理过程中,影响有效沟通的主观障碍包括( )。

A.沟通环节多

B.语言差异大

C.空间距离远

D.沟通渠道少

E.感受差异大

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第3题

下列属于有效沟通主观障碍的是( )。 A.非语言提示 B.沟通环节 C.沟通渠道 D.沟通方式

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第4题

下列属于有效沟通主观障碍的是( )。 A.非语言提示 B.沟通环节 C.沟通渠道 D.沟通方式

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第5题

下列属于有效沟通主观障碍的是( )。

A.非语言提示

B.沟通环节

C.沟通渠道

D.沟通方式

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第6题

有效沟通的主观障碍包括( )。

A.空间距离太远

B.语言差异

C.非语言提示

D.沟通环节太多

E.理解差异

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第7题

一般来讲,沟通联络中的障碍主要有主观障碍、客观障碍和沟通方式的障碍三个方面,其中,客观障碍主要有:

A、 信息的发送者和接受者如果在空间距离太远、接触机会少,就会造成沟通障碍

B、 组织机构过于庞大,中间层次太多,信息从最高决策层到下级基层单位,而产生失真,而且还会浪费时间,影响其及时性

C、 在信息沟通中,如果双方在经验水平和知识结构上差距过大,就会产生沟通的障碍

D、 下级人员的畏惧感

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第8题

管理人员经常不能有效沟通主要是沟通障碍问题,常见的信息沟通障碍有哪些?

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第9题

导致冲突产生的沟通因素有

A.沟通渠道障碍

B.沟通双方信息不对称

C.信息传递有效性

D.过度沟通

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第10题

影响人际沟通效果的环境因素是

A.沟通者情绪烦躁

B.沟通者听力障碍

C.沟通双方距离较远

D.沟通双方信仰不同

E.沟通双方价值观不同

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