美国思想家本杰明·富兰克林的说法毫不夸张：“每个人都是两个国家——本国和（）——的公民。”

A. 拉斐德

B. B.潘恩

C. C.托克维尔

D. D.富兰克林

【案例】 本杰明·富兰克林：公益创业者 本杰明·富兰克林（1706-1790）是美国最著名的开国之父之一、伟大的科学家、政治家、文学家。作为美国殖民和革命战争时期最著名的领导人，他的业绩和作品至今仍被作为美国精神的最佳代表而广受推崇。 富兰克林是一位典型的创业者、他发明了许多产品和服务并且将其引进市场，从富兰克林火炉到双焦点眼镜到玻璃琴。他的一生发现并探寻了无数的机会，从而变成了一个非常富有和有威望的人。大量的证据表明他拥有了一个公益创业者所具备的所有特征，这一点已不足为奇，我们来看看从他的著作中摘抄的著名语录。 ?创新性：当你不再改变时，你也就完蛋了。 ?成就导向：只是依赖希望过活的人将会很快死亡。 ?独立：如果三个人中的两个人死了，他们就可以保守住一个秘密。 ?掌控命运的意识：自助者天助之。 ?低风险厌恶：想要鱼的人，首先要拿自己的饵冒险。 ?对不确定性的包容：所谓安全的方式从来就不安全。 富兰克林的天才也扩展到了公益创业领域。他创立了第一个消防部门并且引进了消防安全的观念。他成立了哲学社会机构、医院和大学。他出于对社会的关注发明了许多设备，如街灯、软导管和避雷针。 1731年，富兰克林在费城创办了第一家公共图书馆、他创办该图书馆完全是为了公众的利益。他后来在他的自传中写道，该图书馆是北美所有订阅图书馆之鼻祖，它本身就是一项很伟大的事情，并且它仍然在持续成长。这些图书馆改善了美国人的日常交流，使得美国普通的商人和农民像其他国家大多数绅士一样聪明，可能在某种程度上也促成了殖民地区的大众为保证自身权利而集体抗争的结果。 资料来源：《社会创业 创造社会价值的现代方法》 【阅读材料】 素质是衡量个人心理特征长短处的重要指标。现实中，素质主要指个人在天分上的优劣势，以及经后天自我努力得以调控或能够改善心理方面的长短处。公益创业者是一类有较强自我意识和明确的创业目的的实践者，其个人素质特点与公益创业活动关联较为紧密，其长短处甚至会决定创业的成败。因此，欲做公益创业者，有必要对自身进行一番深入细致的测评，以了解真实的自我，扬长补短，提升素质，强化能力。 下面的两个测评表可以用于简单的自测。 表3-1 公益创业者的“创造力测量表” 项目 非常低 很低 有些低 平均 有些高 很高 非常高 分值（分） 1 2 3 4 5 6 7 自我表达能力 适应性 观察能力 好奇心 热情 对数字敏感 思考的灵活性 有主见 心胸开阔 积极的态度 注意力 创作力 想象力 自信 自负 幽默感 坚持不懈 口才 兴趣广泛 愿意冒险 对解决疑难问题有兴趣 创造力特性总分 表3-2 公益创业者的“领导力测量表” 项目 非常低 很低 有些低 平均 有些高 很高 非常高 分值（分） 1 2 3 4 5 6 7 向他人阐述自己见解的能力 谋求他人支持的能力 对人的判断能力 审视全局的能力 决策能力 评价能力 判断力 处理人际关系的技巧 计划能力 乐于改变 自控力 激励他人的技巧 分析形势的才能 对工作的技术知识 乐于聆听下属的意见 领导力特征总分 为了提高作为创业团队领导人的威望和能力，以上各项得分及总得分应该比较高才好，如果存在较大差距，就有必要进行针对性强的训练，提升自我的领导力素质。 【复习思考题】 你认为一个优秀的公益创业者应该具备怎样的素质、知识和能力？

美国思想家罗尔斯教授在他那本著名的《正义论》中举了一个我们都能够理解的例子,即“两个人分一个蛋糕,最公平也最能够为双方接受的办法是,由其中的一方将蛋糕切为两份,同时给另一方优先选择蛋糕的权利。”事实上,大家很容易明白,在这个例子中,蛋糕最终切开的两个部分在实质上是不可能达到“完全相等”的分量。而这种分法之所以能够为利益冲突双方所接受,是在于程序或者说分配过程的合理性。而这种分配过程可以被视为一种“程序”。 （）说说你学习了第八课“崇尚程序正义,依法维护权益”后的体会

美国纽约印刷工会领导人伯特仑·波厄斯以“经济谈判毫不让步”而闻名全美。他在一次与报业主进行的谈判中，不顾客观情况，坚持强硬立场，甚至两次号召报业工人罢工，迫使报业住满足了他提出的全部要求。报社被迫同意为印刷工人大幅度增加工资，并承诺不采用排版自动化等先进技术，防止工人失业。谈判结果是以伯特仑为首的工会一方大获全胜，报业主却陷入困境。最终结果是三家大报被迫合并，小报社倒闭，数千名报业工人失业。

该案例中的伯特仑·波厄斯违背了谈判的什么原则()。

A、合作原则和求同原则

B、自愿原则和平等原则

C、互利原则和平等原则

D、求同原则和合法原则

提出“自然使人在身心两方面的能力都十分相等”的思想家是（）。

A.霍布斯

B.洛克

C.卢梭

D.孟德斯鸠