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[主观题]

代维公司发生以下哪些行为将被视为严重违约,移动公司有权就此扣除乙方代维费用,并赔偿由此产生的一切损失外,还有权单方面解除合同。()

A. 维护不及时或维护不当造成通信长时间阻断,以及由于人为因素造成重要设备或设施损坏的;

B. 违反基站代维有关安全管理制度,如不注意用电安全,在机房内吸烟或使用明火,造成机房事故或人员伤亡的;

C. 在抢险救灾和应急通信保障工作中,拒不服从甲方或甲方分公司的统一调度,或有阻挠、消极行为,并产出严重后果的。

D. 由于代维公司失职或隐瞒有关安全隐患,造成移动公司财物损失或对第三方构成损害的。

E. 超越代维工作范围,对代维工作范围外的其他设备、实施擅自进行操作,造成严重后果的。

F . F、代维公司不遵守移动公司站点租用单位、客户对外来人员的管理规定,而严重损害移动公司形象,或在社会上引起不良影响的。

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第1题

代维公司发生以下哪些行为将被视为严重违约()

A. 维护不及时或维护不当造成通信长时间阻断,以及由于人为因素造成重要设备或设施损坏的;

B. 违反基站代维有关安全管理制度,如不注意用电安全,在机房内吸烟或使用明火,造成机房事故或人员伤亡的;

C. 违反通信保密制度,未经移动公司同意擅自带无关人员进出机房,泄露移动公司技术或商业秘密的;

D. 直接或间接向第三方转让其在框架协议项下全部或部分权利义务的;

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第2题

代维公司发生()或()而隐瞒不报的,将被扣除5-10管理分。
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第3题

代维公司办理的机房出入证有效期最长不可超过()。其代维人员若因故离职,代维公司必须将有关证件(代维资格证、机房出入证等)交还发证部门,并每月通报代维人员变动情况。

A.一个月

B.一周

C.三个月

D.一年

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第4题

不允许代维单位将光缆线路设备代维工作()。
A.转让

B.发包

C.承包他人

D.转包

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第5题

代维公司受到移动分公司或()有理由投诉的,将被扣除3-6分管理分;受到业主有理由投诉的,将被扣除()分管理分。
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第6题

结合代维业务整合的具体情况,浙江移动将淘汰()和()分列最后1到2名的代维公司在全省或有关分公司的代维资格。
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第7题

代维公司应于每月()日前通过EMOS及巡检系统向分公司提交相关计划及代维报表(具体报表见光缆线路代维合同),漏交一次扣除该地市当月代维费的1%,迟交一次扣除该地市当月代维费的0.5%,迟交10日将被视为漏交(如遇节假日顺延)。

A. 10

B. 15

C. 20

D. 30

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第8题

基站、直放站和分布系统代维公司在()前,将上月所巡基站的“()”、“代维清单月度汇总”和“代维清单差异表”提交相关移动公司审核。
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