下列属于劳务分包队伍综合评价的内容有（）

A.自然人

B.法人

C.具备劳动能力

D.有一定收入能力

E.工作稳定

A.保险人

B.投保人

C.被保险人

D.受益人

E.继承人

A.面谈法

B.观察法

C.问卷调查法

D.个别会谈结合法

E.抽样调查法

A.对培训需求调查信息进行分类、整理

B.对培训需求进行分析、总结

C.撰写培训需求分析报告

D.确定培训需求调查的内容

E.对培训需求进行考核

A.组织培训为主

B.自我提高为主

C.组织培训和自我提高相结合

D.全员培训的重点提高相结合

E.重点提高为主

A.《劳动合同法》相关法律知识

B.《建筑法》相关知识

C.劳务分包合同相关知识

D.女职工和未成年工特殊保护权益

E.劳动法相关知识

A.交通安全知识

B.生活安全知识

C.文明礼仪常识

D.驾驶技术培训

E.食品安全知识

A.向劳务分包人交付具备本合同项下劳务作业开工条件的施工场地

B.满足劳务作业所需的能源供应、通信及施工道路畅通

C.向劳务分包人提供相应工程资料

D.向劳务分包人提供生产、生活临时设施

E.组织施工队伍入场

A.安全管理体系健全

B.按规定比例配备专职安全员

C.无伤亡事故

D.施工组织紧凑

E.现场防护措施管理

A.队伍管理体系

B.人员管理

C.入场教育

D.劳保用品

E.安全知识管理