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[单选题]

劳务员核实劳务人员工资发放情况应注意()。

A.核实是否设立农民工工资专用账户

B.核实农民工工资专用账户是否备案

C.核实是否编制农民工工资表并进行公式和确认

D.核实务工人员工资是否实际支付

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第1题

()应在每次发放劳务人员工资后,将工资发放情况记人劳务人员工资台账,做到月结月计,账目清楚,以便以后查用。

A.劳务分包单位

B.承包单位

C.建设单位

D.政府主管部门

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第2题

劳务企业以现金形式支付劳动者工资的,应核实工资是否由()代发。

A.队长

B.劳务人员

C.施工员

D.班组长

E.发包人

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第3题

每次结算劳务费时,()应编制劳务人员工资表。

A.带班班长

B.劳务负责人

C.项目部劳务员

D.项目部项目经理

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第4题

劳务分包单位应当向()提交劳务作业人员花名册、与劳务作业人员签订的劳动合同、出勤情况、工资发放记录以及社会保险缴纳记录等。

A.建设单位

B.监理单位

C.政府主管部门

D.承包单位

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第5题

劳务工资纠纷预案中,各项目部劳务管理人员应掌握()的具体情况。

A.分包合同履约情况

B.劳务工作量

C.劳务费结算

D.农民工工资发放

E.工程质量

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第6题

劳务分包人未支付劳务人员工资,承包单位()。

A.如已支付相应工资款给劳务分包人则不需承担责任

B.不需承担责任

C.承担主要责任

D.承担连带责任

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第7题

劳务员在审验劳务队伍资质时,应注意的问题不包括()。

A.资格要求

B.业绩要求

C.通用要求

D.政策管理要求

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第8题

劳务员在审验劳务队伍资质时应注意:()要求。

A.资质

B.政策管理

C.业绩要求

D.资格要求

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第9题

劳务员在审验劳务队伍资质时应注意:( )要求。

A.资质

B.资格要求

C.业绩要求

D.政策管理

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第10题

()负责进场劳务人员实名制管理,负责现场劳务人员花名册与工资发放表的核对,依据实际情况填报《劳务费兑付单》,并附劳务分包企业劳务人员工资发放表上报审核。

A.发包人

B.承包人

C.分包人

D.劳务分包人

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