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[主观题]

对人力资本的投资是指工资报酬管理等方面的新型管理技巧。

A.错误

B.正确

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第1题

对人力资本进行投资的隐含成本就是对人力资本投资的机会成本。(  )
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第2题

对人力资本的投资取决于什么因素?
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第3题

营运资本投资是指公司对( )的投资。

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第4题

投资与资本运营管理、科技管理、生产管理、财务与融资管理、人力资源管理和物流管理等类人员称( )。

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第5题

从经济的角度来看,居民是如何选择对人力资本进行投资的?
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第6题

对物质资本投资和对人力资本投资有什么联系和区别?
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第7题

如何理解教育投资是人力资本投资的核心?
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第8题

下列不属于人力资本投资活动的是( )。

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第9题

在使用内部收益率法时,如果( )则人力资本投资计划是可行的。

A.最高贴现率大于其他投资的报酬率

B.最高贴现率等于其他投资的报酬率

C.最高贴现率小于其他投资的报酬率

D.最低贴现率大于其他投资的报酬率

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第10题

经济学对投资的考察范围是相当广泛的,包括( )等。

A. 固定资产投资

B. 存货投资

C. 人力资本投资

D. 流动资产投资

E. 无形资产投资

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