关于冲突的观点，以下错误的是（）。

A.传统观点认为所有的冲突都是不良的、消极的

B.人际关系观点认为冲突都是与生俱来的

C.相互作用观点强调管理者要鼓励有益的冲突

D.人际关系观点强调管理者要鼓励有益的冲突

A、接受不一致或冲突的不可避免性;

B、避免关于冲突的错误观点;

C、学会“争吵”，坦诚沟通化解冲突;

D、关系如确已破裂无法修复，学习接受失败，但要吸取教训。

B.冲突双方是不平等的，应该给予不平等的对待

C.双方应该充分沟通，了解冲突发生的情景

D.每一方都应积极理解对方的需要，找到双方都满意的方案

A、庄子认为冲突和裂变都会带来偏和亏，产生痛苦。

B、庄子提倡兼爱来达到社会的和谐。

C、庄子主张消除差别，达到最初的混沌自然。

D、庄子致中和的观点是天地与我并生，万物与我为一。

A: 不同流派之间观点会有所冲突

B: 每一理论都隐含一系列假设

C: 不同理论间分歧或冲突的实质是彼此隐含的假设不同、适用的现实经济条件不同

D: 在是否主张政府干预经济这一观点上各流派看法一致

A．咨询师重要的咨询观点和来访者存在严重冲突

B．咨询师把咨询当作满足自身某些需要的手段

C．咨询师过于自信

D．咨询师的刻板印象或移情投射到来访者身上

A．英国社会学家斯宾塞认为，社会发展同生物有机体的进化相似，是一个内部“细胞”不断分化和结构复杂化的自我发展过程。现代进化论者认为，社会变迁是多向性的

B．德国历史哲学家斯本格勒认为，社会的变化类似于人的生命循环，每个时代都有其产生、成长和衰老死亡的发展过程，社会历史将返回到最初的起点

C．德国社会学家达伦多夫等人认为，应该将社会体系看作是一个各个部分被矛盾地联结在一起的整体。最主要的社会过程不是均衡状态，而是各个社会集权为争夺权力和优越地位所进行的斗争造成的冲突

D．美国社会学家科瑟尔认为社会系统最一般的和最基本的属性是组成系统的各个要素之间相互依赖的关系。这种相互依赖的关系由社会一般的规范和价值维持和调整，表现了社会系统各个组成部分的一致性、不矛盾性和稳定性

A、面对各方面利益冲突，管理会计师应维护自身利益

B、管理会计师在工作中，要敢于坚持自己的观点，要敢于承担责任

C、管理会计师不是最终的决策者，在管理会计工作中不需要负责任

D、在单位推进管理会计，要按照行业标杆，迅速推进

B.生于忧患、死于安乐

C.矛盾斗争性的作用是造成矛盾双方力量对比发生变化的唯一原因

D.不同学派、不同学术观点之争是推动科学认识发展的重要动力

B.生于忧患、死于安乐

C.矛盾斗争性的作用是造成矛盾双方力量对比发生变化的唯一原因

D.不同学派、不同学术观点之争是推动科学认识发展