企业不但要对施工现场特种作业人员的考核提出管理要求,而且应对施工现场如何进行考核加强监督管理。具体要求有()。
A.应提出加强特种作业人员持证上岗监控管理的相关管理要求
B.应提出对特种作业人员持证上岗情况进行检查的工作要求
C.应对特种作业人员持证上岗情况检查的记录、掌握施工现场特种作业人员的持证上岗情况
D.以上三者
A.应提出加强特种作业人员持证上岗监控管理的相关管理要求
B.应提出对特种作业人员持证上岗情况进行检查的工作要求
C.应对特种作业人员持证上岗情况检查的记录、掌握施工现场特种作业人员的持证上岗情况
D.以上三者
第4题
326、施工员A.C都是属于特种作业人员。()
A.正确
B.错误
327、施工员B向公司申请,希望转岗为特种作业工作人员,但被公司拒绝,原因是公司认为其患有鼻炎,不符合“身体健康”这一标准,请问公司的做法正确吗?()
A.正确
B.错误
328、对于未经培训考核,即从事特种作业的,《建设工程安全生产管理条例》规定了应接受()。
A.行政处罚
B.刑事处罚
329、特种作业培训内容包括()和实际操作技能。
A.安全技术理论
B.安全操作理论
第5题
某施工单位由于建设项目规模扩大,施工现场人员不足,于是临时招聘了三名施工员,到施工现场进行施工作业。三个人的情况如下:施工员A今年刚满18岁,初中毕业,身体健康,经过公司的培训后以起重信号工身份在现场工作;施工员B今年25岁,本科毕业,患有轻微鼻炎但不妨碍正常工作,担任施工现场混凝土浇筑人员;施工员C今年38岁,身体健康,曾经是某大 型企业的特种作业人员,一年前转岗为普通施工员,有丰富的特种作业经验,担任施工现场垂直运输机械作业人员。试回答:施工员A.C都是属于特种作业人员。()
施工员B向公司申请,希望转岗为特种作业工作人员,但被公司拒绝,原因是公司认为其患有鼻炎,不符合“身体健康”这一标准,请问公司的做法正确吗?()
对于未经培训考核,即从事特种作业的,《建设工程安全生产管理条例》规定了应接受()。A.行政处罚
B.刑事处罚
特种作业培训内容包括()和实际操作技能。A.安全技术理论
B.安全操作理论
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!
第6题
A、企业依法为施工现场作业的人员办理意外伤害保险
B、企业有生产安全事故应急救援预案、应急救援组织或者应急救援人员
C、企业管理人员和作业人员每年至少进行一次安全培训并考核合格
D、企业特种作业人员经有关业务主管部门考核合格,取得特种作业操作资格证书
E、参加工伤保险、为从事危险作业人员办理意外伤害保险
第7题
A.专职安全管理人员
B.企业法定代表人
C.项目经理
D.特种作业人员
第8题
A.有保证本单位安全生产条件所需资金的投入
B.特种作业人员经有关部门考核合格并取得资格证书
C.全员参加意外伤害保险
D.设置安全生产管理机构
E.有生产安全事故应急救援预案
第9题
[涉及政府部门安全生产的监管制度有[8]:(1)建筑施工企业安全生产许可制度;(2)依法批准开工报告的建设工程和拆除工程备案制度;(3)三类人员考核任职制度;(4)特种作业人员持证上岗制度;(5)政府安全监督检查制度;(6)危及施工安全工艺、设备、材料淘汰制度;(7)生产安全事故报告制度;(8)施工起重机械使用登记制度等。涉及施工企业的安全生产制度有[5]:(1)安全生产教育培训制度;(2)专项施工方案专家论证审查制度;(3)施工现场消防安全责任制度;(4)意外伤害保险制度;(5)生产安全事故应急救援制度等。
A.5
B.6
C.7
D.8
第10题
A.建筑施工企业的主要负责人、安全生产管理人员、从业人员以及特种作业人员必须取得考核合格
B.生产经营单位对重大危险源可以登记建档,进行定期检测、评估、监测,并制定应急预案
C.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一建筑物内
D.两个以上施工企业在同意去月内进行施工,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议
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