下列属于领导方法的特征的是（）

A.个性化关怀

B.差错管理

C.魅力

D.激励

A．激励

B．一致性的奖励

C．仅在标准没有满足时进行干涉

D．放任

A.领导工作效率的高低与领导者的素质、品德和个性密切相关

B.领导者的领导行为和领导风格对其组织成员有重要影响

C.领导者的行为应当随着下属的成熟程度做相应调整

D.当领导模式与环境和被管理者的需要一致度越高时，就越能实现组织目标

B、单纯命令主义

C、领导不给予工作评价或指示

D、个人包办一切管理权

A.魅力

B.激发动机

C.智力激发

D.用于实践

A.沟通模式网络化

B.领导主体多元化

C.重控制而非引导

D.决策过程民主化

A.身体特征

B.领导方式

C.个性特征

D.才智特征

A.坚持从严治党和实行依法治国

B.坚持党的领导、人民当家作主、依法治国的有机统一

C.坚持国家一切权力属于人民

D.坚持以民主集中制为根本组织原则和活动方式。

A.领导者的个性特征

B.领导者的权力欲望

C.领导者对员工的人性看法

D.领导者对工作的态度

E.领导者职位的高低