题目内容
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[主观题]
相较于成本加成机制,价格加成机制往往可以为生产者提供更大的激励。()
此题为判断题(对,错)。
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此题为判断题(对,错)。
第1题
A.5.00元 B.3.33元
C.4.00元 D.无法确定
第5题
A.关门
B.继续生产
C.减少固定成本
D.建设一个更大的厂房
第6题
A.成本加成贷款定价法 B.价格领导模型定价法
C.成本—收益定价法 D.客户盈利性分析定价法
第9题
A. 为个人投资者投资于公债二级市场提供更方便条件
B. 场外交易的覆盖面和价格形成机制不受限制,方便央行进行公开市场操作
C. 有利于商业银行大规模、低成本买卖公债
D. 促进各市场之间的价格.收益率趋于一致
第10题
A.大企业的生产过程相互依赖程度较高,因而需要对员工施加较大的约束,高工资属于一种补偿性工资差别
B.企业规模越大,对员工进行直接监督的成本越高,因而就越需要采用效率工资等方案来对员工进行激励
C.大企业往往是劳动力市场价格的制定者,而不是劳动力市场价格的接受者
D.大企业的劳动力供给弹性更大一些
E.大企业中一旦出现职位空缺,会给企业带来较高的成本,因此需要用高工资降低员工的离职率
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