分管员工福利基金的提取、使用和储存，以及福利补贴发放、产品优待、员工互助基金等项事物的机构是（）

A.为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利

B.职工困难补助，或者企业统筹建立和管理的专门用于帮助、救济困难职工的基金支出

C.企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇

D.离退休人员统筹外费用，包括离休人员的医疗费及离退休人员其他统筹外费用

B.职工福利基金

C.职工福利补助

D.职工福利费用

A、企业自筹

B、财政补贴

C、按国家规定从企业收入中提取

D、工会会费

A.职工福利经费

B.职工福利基金

C.职工福利补助

D.职工福利费用

  A．企业自筹

  B．财政补贴

  C．从企业收入中提取

  D．工会会费

Ⅰ．以提供养老金补贴为目的

Ⅱ．在员工离退休后定期或不定期支付养老补贴，如逢年过节给予补贴、离退休人员家庭遇到困难时给予补贴

Ⅲ．以单位福利基金支出为主，以在职员工储蓄为辅

Ⅳ．管理方式简单，主要是在银行开设储蓄账户或企业财务代管

A．Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

B．Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

C．Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ

D．Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

A．员工住房基金

B．工伤保险费

C．津贴和补贴

D．非奖励基金的奖金

E．工会基金

A、社区补贴

B、用人单位

C、个人缴费

D、政府补贴

A、国家保障型

B、社会保障型

C、国家福利型

D、个人储蓄型